Formation centrée sur l’apprenant

La méthodologie pédagogique employée est centrée sur l’apprenant. Le projet de formation reprend l’ensemble des difficultés ou des besoins exprimés durant « l’entretien de rencontre ». L’objectif est de fournir au participant une autonomie pour agir dès son retour en entreprise ou en collectivité.

EXEMPLES DE FORMATIONS :

  • Management responsable : pourquoi, comment?
  • Compréhension du guide ISO 26000 : lignes directrices relatives à la responsabilité sociétale
  • Formation d’auditeurs internes (attestation de formation qualifiante)
  • Initier une démarche de développement durable
  • Compréhension des exigences de la norme NF EN ISO 14001, NF EN ISO 50001, OHSAS 18001, ISO 22000 ou ISO 9001
    Passer aux versions 2015 des normes ISO 9001 et ISO 14001 et à la version 2018 de l’ISO 45001
  • Vérification de données extra-financières
  • Lutte contre la corruption : ISO 37001 et application de la loi Sapin II

AD² est organisme de formation enregistré auprès du Préfet de Bretagne et référencé sur Datadock.

 

AUTRES SERVICES : AUDIT / CONSEIL